Prezados WeAreTeachers,
Temos quatro dias de doença por ano e dois dias pessoais do estado. Todos os anos em que estive no distrito (que agora é 10), o conselho sempre votou para nos dar dias adicionais para que tivéssemos oito doentes e quatro pessoais no total. Mas este ano, como uma “solução” para a falta de professores e substitutos em nossa área, o conselho aprovou a remoção total dos dias distritais, deixando-nos apenas com os dias estaduais. Você acha que isso é uma coisa temporária que vale a pena destacar, ou devo me juntar a todos para sair agora? —Faça isso ir embora
Caro MIGA,
Tive um bebê no verão anterior ao meu último ano como professora. Naquele ano letivo, meu filho teve que ficar em casa 12 dias durante o ano devido a uma doença e (obviamente) precisava de cuidados. Fiquei doente duas vezes e tive que ficar em casa cinco dias letivos.
Isso é para uma criança saudável e um adulto saudável. Se eu trabalhasse no seu distrito, teria uma dívida de milhares de dólares em horas perdidas.
Eu acho que esta é uma solução temporária. Mas para mim, um distrito que, durante a falta de professores, espera que um professor dê conta de qualquer coisa acima quatro dias de doenças é um distrito que:
- É agressivamente antifamília, o que é uma postura estranha para pessoas em uma posição diretamente relacionada a famílias e filhos.
- Está tão fora de contato com a realidade de ser professor que espera que os professores realmente tolerem essa política.
- Não tem absolutamente nenhuma voz de professor em seu processo de tomada de decisão (ou simplesmente ignora qualquer voz de professor na mesa).
Dito isso, ir para uma nova escola ou distrito é uma grande transição. Antes de tomar a decisão de sair, eu descobriria como meu supervisor distrital e diretor se sentem sobre esta decisão distrital. É muito mais fácil tomar decisões tolas de cima quando seus supervisores imediatos estão dispostos a contornar isso.
Prezados WeAreTeachers,
Recebi algum dinheiro do administrador para comprar presentes de volta às aulas para os novos professores que receberemos no outono, cerca de US $ 30 por professor. Eles receberão o essencial de nossa escola e do PTO, mas quais são alguns bons “extras” para ter na sala de aula que um novo professor do ensino médio pode não pensar? -Mãe galinha
Caro MH,
Eu amo esta pergunta! Embora existam tantas ideias divertidas para decorações ou suprimentos fofos, a subjetividade do que é “fofo” e “divertido” abrange uma ampla gama de pessoa para pessoa. Aqui estão algumas coisas que pensei que seriam úteis para qualquer novo professor:
Outro item aleatório: peça ao seu varejista de beleza local tamanhos de amostra de perfume ou colônia. Perfume é a única coisa que vi remover marcadores permanentes de paredes, mesas, ladrilhos, etc. Ele serve ao propósito adicional de mascarar um pouco o funk adolescente!
Prezados WeAreTeachers,
Estou me demitindo no final do ano para me mudar para um novo distrito. Em minha entrevista de desligamento, fui informado de que não posso levar nenhum material instrucional que criei durante meu tempo trabalhando para o distrito porque é considerado propriedade intelectual deles. Fiquei chocado – então devo começar do zero em meu novo emprego? O que você faria? —Lembro-me de quando você era meu
Caro IRWYWM,
Às vezes acho que as pessoas nos escritórios centrais de um distrito se esqueceram do que as escolas e os professores fazem.
Uma coisa é perguntar para obter cópias de aulas e materiais que você criou durante o contrato para que o próximo professor possa usá-los. Outra é dizer que você não pode usá-los em outro ambiente educacional.
Esses são absolutamente seus materiais. Coloque cópias de tudo em um USB o mais rápido possível, pois o e-mail da escola e o acesso a qualquer pasta compartilhada provavelmente desaparecerão no segundo em que você terminar o contrato. O que eles vão fazer, rastreá-lo?
Eu não terminei de reclamar. Então, quando eles conseguem novos professores no distrito, eles dizem que estão proibidos de usar qualquer material que eles tenham criado enquanto estiverem em outros distritos? Então não se trata de propriedade intelectual; é sobre eles verem a educação como uma competição e as crianças de outros distritos como menos merecedoras.
OK. Eu terminei agora.
Você tem uma pergunta ardente? Envie-nos um e-mail para [email protected].
Prezados WeAreTeachers,
Toda a minha vida quis ser professora, mesmo nos últimos anos, quando sei que tantos professores deixaram a sala de aula. Mas recentemente assisti a um monte de TikToks em que os professores falam sobre como suas experiências são brutais, seja por causa dos pais, violência na sala de aula ou por não serem capazes de cuidar de si mesmos. Agora estou completamente enlouquecido por estar me colocando em uma situação inevitavelmente tóxica. Por favor, diga-me que ainda é possível amar ensinar! — Estou prestes a cometer um erro de novato?